Poziv na radionicu: Osvježi i poveži -osvježenje poslovanja društvenih poduzetnika
Radionica Osvježi i Poveži, osmišljena za društvena poduzeća, održati će se u Zagrebu 4. i 5. Srpnja, sudjelovanje besplatno. Radionica
Menu
// savjeti //
Je li crowdfunding rješenje za vas?
Piše: Igor Roginek Grupno financiranje ili crowdfunding zadnjih nekoliko godina doživljava veliki rast i postaje sve popularniji način prikupljanja sredstava
Uloga lidera i promjena organizacijske kulture
Piše: Stjepan Mikec Kulturu smo u prošlom tekstu pokušali rastaviti po dimenzijama (međuljudske interakcije i odnos prema promjeni) kako bismo
Stilovi osobnosti – Motivacija i uloga u timu
Piše: Stjepan Mikec DISC model (3. dio) U prva dva dijela o tipovima osobnosti po DISC modelu smo pisali o općenitim
Pokušaj dekompozicije organizacijske kulture
Piše: Stjepan Mikec Što je kultura? Organizacijska kultura je skup zajedničkih vrijednosti, ponašanja i očekivanja. Odnosno skup onoga što se
Društveno odgovorno poslovanje i kvotno zapošljavanje osoba s invaliditetom
Piše: Dora Grkavac Uspješnost pojedinog poduzeća može se mjeriti po ekonomskom, društvenom i okolišnom utjecaju koji poduzeće kroz svoje poslovne procese ostavlja na zajednicu. Uključivanje
Kako ostati normalan i biti inovativan u novom normalnom
Piše: Igor Roginek Pandemija covida-19 uzrokovala je ozbiljnu gospodarsku recesiju, najozbiljniju nakon velike depresije 1930-ih. Bez obzira na rast hrvatskog
Da li je multitasking moguć?
Piše: Igor Roginek Većina ljudi želi naučiti kako poboljšati fokus i povećati koncentraciju. Što možemo napraviti kako bismo zadržali fokus
Što me ronjenje naučilo o poslu?
Vještine koje stječete ronjenjem i ono što doživite ispod površine imaju trajan učinak na to kako doživljavate svijet iznad. A neke od tih lekcija i više su nego primjenjive u svakodnevnom životu i u poslu.
Potaknite kreativnost u vašem timu
Piše: Igor Roginek Poduzeća i organizacije danas djeluju u izrazito konkurentnom, globalnom okruženju. Sve nam je dostupno na par klikova,
EN